為人員培訓(xùn)、發(fā)展提供依據(jù)-職責(zé)描述、要求
1、引導(dǎo)新員工進(jìn)入職業(yè)角色;
2、明確職位的工作性質(zhì)-職位設(shè)立目的;
3、明確職務(wù)的職責(zé)和權(quán)限-職責(zé)描述;
4、提供工作評估指標(biāo)和依據(jù)-衡量標(biāo)準(zhǔn);
5、協(xié)助人員招聘與選拔-職位最低要求;
6、為人員培訓(xùn)、發(fā)展提供依據(jù)-職責(zé)描述、要求;
7、提供薪酬評價標(biāo)準(zhǔn)。
卡碧恩簡介
卡碧恩是一家圍繞著招聘、招聘后人員管理的全景人力資源服務(wù)供應(yīng)商??ū潭鞯臉I(yè)務(wù)線涵蓋在線招聘、高端人才獵頭服務(wù)、藍(lán)灰領(lǐng)用工服務(wù)、人事外包服務(wù)、薪酬管理服務(wù)、HRD外援咨詢服務(wù)等。
?卡碧恩目前的互聯(lián)網(wǎng)平臺:
a)“職位秀場”網(wǎng):白領(lǐng)在線招聘平臺,人群主要集中在一、二線城市;
b)“稻谷用工”:藍(lán)灰領(lǐng)用工服務(wù)平臺,為員工持續(xù)不斷的提供就業(yè)機(jī)會;
c)“工薪創(chuàng)吧”:卡碧恩薪稅專家,解決員工高稅收、企業(yè)成本降低及社保合規(guī)等相關(guān)問題。
目前卡碧恩所具備的服務(wù)落地能力已達(dá)到全國250+城市,海外服務(wù)能力以美國、澳洲、馬來西亞為主。
企業(yè)降本增效解決方案提供商
獵頭招聘 | 稻谷用工 | HRO薪稅