午夜理理伦A级毛片天天看_japanese日本护士xxxx10一16_人妻熟妇乱又伦精品视频app_无码少妇一区二区三区浪潮AV_欧美成人V片在线观看_中文字幕奈奈美被公侵犯_好屌爽在线视频_国产98在线 | 日韩

English
穩(wěn)住情緒才能端住飯碗
卡碧恩    2022-11-09
所謂高階職場,同步進化的不只是能力,還有情緒。真正的職場高手都是戒斷情緒的狠人。

戒不掉情緒的毒

就要吃沖動的苦


比如以下實例。


陳某在年輕時就已經(jīng)在領(lǐng)導(dǎo)崗位上了。突然,公司給營銷部空降了個部長,這個部長是出了名的難搞。這位新部長讓陳某做新產(chǎn)品的方案,溝通了十幾次,方案都能沒得到他的認可。


好不容易商量出了個結(jié)果。在方案匯報的時候,部長卻突然反口,將陳某的心血全部推翻。


這次工作本來就推進得艱難,方案被肯定后又被全盤否定了,這直接惹惱了陳某。


于是陳某當(dāng)著所有人的面,直接拍了桌子:“既然這份方案一無是處,你之前為什么要點頭?你是不是在故意整人?誰愛伺候誰伺候!”


嘴癮是過了,但過癮的代價屬實有些大。他沒能成為整頓行業(yè)的英雄,卻成為了整個行業(yè)茶余飯后的笑柄。


就像馬伊琍說的那樣:“我們所有想出的那口氣,真的不是對別人,而是對自己。所有過不去的事情都是在跟自己過不去。”


人生多艱,請善待自己,不要跟情緒較勁。


戒斷職場情緒

3招助你找回冷靜狀態(tài)


蔡永康曾說:“人生需要的不是快樂,而是平靜?!备愣殘鲂枰牟皇羌记?,而是冷靜處理工作的能力。


在不冷靜面前,所有的技巧都會失效。那么,如何在“上頭”的時候快速恢復(fù)冷靜呢?


1

“快速逃離”,隔離情緒緩沖帶


在職場中流行著一句話:“我勸你脾氣不要比本事大。”但脾氣大的人本身就是情緒管理能力差。情緒上的事,勸是勸不住的,就好比我們知道很多道理,卻仍然過不好這一生。


那么工作中,感覺快要情緒爆發(fā)了要怎么辦?四步走:一察覺,二表達感受,三逃離,四回歸。


比如,你跟某個同事就一個問題有了不同意見,雙方在溝通時,都表現(xiàn)得難以說服,甚至有些不耐煩。


這個時候,你就要反問自己:我是在就事論事,還是夾槍帶棒的宣泄情緒?


如果是后者,為了避免后面爭得面紅耳赤,就可以跟同事表達感受:“對不起,給我?guī)追昼姡缘仍蹅冊賮碚??!?/p>


然后,離開剛剛討論的空間,去衛(wèi)生間、茶水間等地方,做個緩沖。確認自己的心跳、語速等平穩(wěn)了之后,再重新回到現(xiàn)場。


2

刻意訓(xùn)練“抗罵”能力,靠記錄恢復(fù)平靜


在職場上挨罵似乎是一種必然。但就像戴建業(yè)老師說的那樣:“人們的眼睛總?cè)菀卓吹絼e人臉上的黑痣,卻從來看不到自己眼角的眼屎?!?/p>


面對指責(zé),人的本能就是反駁。比起批評,人天生喜愛贊揚。


如何在被同事領(lǐng)導(dǎo)批評指責(zé)時,還能保持平靜呢?


張泉靈老師給出了解決的思路,她認為:“挨罵也是要訓(xùn)練的。如果心理上承受能力還不夠,那就做一個動作,拿起本子或者筆記本記錄,記著記著你就放松了。”


有人會覺得這一策略太多窩囊。那我想問一句,到底是人菜癮大,情緒性吵架,最后得罪眾人被孤立、被辭職窩囊,還是快速恢復(fù)平靜,找到問題有理有據(jù)地表明態(tài)度窩囊?


記錄本身就是情緒宣泄的一種方式。當(dāng)你心理緊張的時候,身體動起來就會有效對沖情緒緊張。


3

做好日常情緒排毒,不讓毒素沉積


情緒管理失敗絕不是一次管理的失敗,而是多次隱患的累積。職場上,很少有人不是隱忍度日。


有毒情緒的長期輸入,缺乏輸出,只會豢養(yǎng)危險因素,并不會化解真正的危機。


畢竟,“最后一棵稻草”雖遲但到。很多時候壓垮成年人都不是驚天動地的大事,而是不值一提的小事。


想要職場保持情緒穩(wěn)定,就要保證“大后方”的支持。即平衡好工作和生活。職場上,過得最不如意的人不是工作時被百般刁難的人,而是沒有生活提供元氣的人。


德克薩斯大學(xué)心理學(xué)家溫斯拉夫在一項研究中提出了情緒提振法。他認為日常感官享受改變情緒。


比如閑暇之余做閱讀、運動、看電視和電影、玩游戲、白日夢等活動??梢蕴嵘约旱男腋8校尫艍毫?。


有人問:工作的意義是什么嗎?


工作的意義是為了更好的生活。但是現(xiàn)在很多人卻為了工作而放棄了生活。這才是職場情緒問題發(fā)生的根源。


養(yǎng)成健康的休閑方式,身體會分泌出更多的“內(nèi)啡肽”,這種“青春荷爾蒙”會讓我們更加熱愛生活,獲得更豐富的幸福感,從而達到身心的平靜與安寧。


“發(fā)泄情緒一時爽,爽過之后悔斷腸?!?strong style="margin: 0px; padding: 0px; outline: 0px; max-width: 100%; box-sizing: border-box !important; overflow-wrap: break-word !important;">成熟的職場人,都是在工作時對情緒做了“斷舍離”。


在職場中最厲害的不是你的情緒都能得到回應(yīng),而是你的工作都能得到認同。


任何強調(diào)個人感受而忽略工作結(jié)果的行為都會遭到反噬。


祝大家少吃情緒的苦,多品工作的甜!